Convaincre et accompagner les entreprises dans leur plan de prévention (Visite d'Entreprise / F.E.)
Montpellier | du 17 au 18/09/20 | |
Formation sur mesure réalisable dans vos locaux ou à la Grande Motte | Fiche contact |
Problématique et Visée(s) professionnelle(s)
« Nouveaux enjeux, quelles attentes ? »
Avec le « remodelage » de la Santé au Travail, nous proposons dans ce stage de savoir promouvoir et de développer une culture de prévention auprès des adhérents en allant au-delà de la simple démarche méthodologique de la visite d’entreprise…
Comment obtenir la participation active et responsable des acteurs concernés ?
Personnes concernées et prérequis
Médecins du travail et étendue aux acteurs de l’équipe pluridisciplinaire concernés, en particulier les assistantes et secrétaires en santé au travail, les infirmiers, I.P.R.P., préventeurs…
Prérequis : Etre un professionnel de la prévention en santé au travail.
Objectifs opérationnels
- Savoir « manager » la Visite d’Entreprise dans le respect des compétences et des complémentarités de l’équipe SST.
- Appréhender la Visite d’Entreprise comme un outil de diagnostic et de sensibilisation à la prévention de l’entreprise
- Savoir promouvoir et développer une culture de prévention auprès de l’employeur et des salariés.
Contenu
Visite d’entreprise et plan de prévention
- Rappel des obligations légales.
- Rappel des situations à l’origine d’une visite d’entreprise (Maintien dans l’emploi, aménagements de postes, aide à l’évaluation des dangers et des risques, alertes à l’employeur…).
- Élaboration d’un document de traçabilité et de suivi.
- Articulation des actions avec le projet de service du SST et du plan de prévention de l’entreprise.
Aborder l’entreprise et repérer ses ressources
- Savoir s’imprégner rapidement des caractéristiques de l’entreprise pour faire passer les messages dans un but pédagogique.
- Repérage des acteurs, des forces en présence et des alliances possibles.
- Analyse des attentes et des freins de l’entreprise pour mieux aborder la prévention des risques dans toutes ses dimensions.
- Repérage des dangers, aide à l’élaboration des stratégies de prévention.
Accompagner et conseiller l’entreprise
- Constituer sa « sacoche » et ses outils en qualité de « Conseiller de l’Entreprise ».
- Établir une relation de confiance et sensibiliser les différents acteurs.
- Déroulement de la visite - Observation – Ergonomie - Communication.
- Recueil et traitement des données.
- Construction d’un argumentaire de prévention adapté à l’entreprise.
- Rédaction de documents de suivi et articulation avec le plan de prévention de l’entreprise et du SST.
NB : Ce contenu tiendra compte de l’actualité et des dernières évolutions règlementaires.
Méthodes, moyens pédagogiques, évaluation des résultats
- Exposés théoriques et applications pratiques.
- Etude de cas et analyse des situations à partir des expériences des participants.
- Documentation pédagogique remise à chaque participant.
Cette formation constitue une action d’adaptation et de développement des compétences. Elle donne lieu à la délivrance d’une attestation de participation.
Une évaluation en fin de formation permet de mesurer la satisfaction des stagiaires ainsi que l’atteinte des objectifs de formation.
Animation
Docteur Marie-Hélène CERVANTES : Médecin du Travail et Ancien Médecin Inspecteur Régional du Travail et de la Main d’Œuvre (MIRTMO).
Les + de la formation
La richesse de l’expérience « terrain » pour cette formation dispensée par un ancien Médecin Inspecteur du Travail.