Recyclage Sauveteur Secouriste au Travail

Code 150
Durée 7 h
Tarif 210 €
Participants 4 à 12
Inter
Intra
Nouveau
La Grande Motte le 08/04/24
La Grande Motte le 23/09/24 S'inscrire
Formation sur mesure réalisable dans vos locaux ou à la Grande Motte Fiche contact

Visées professionnelles

Le Sauveteur Secouriste du Travail est un salarié volontaire ou désigné au sein d'une entreprise. Son rôle est de porter les premiers secours à toute victime d'un accident du travail, mais aussi d'être acteur de la prévention des risques professionnels dans son entreprise.

Pour cela, le SST doit être régulièrement formé.

Selon l'Article R4224-15 du Code du travail, le premier recyclage du Sauveteur Secouriste du Travail doit être effectué dans les 24 mois qui suivent la formation initiale. Après le premier recyclage, la périodicité des suivants est fixée au maximum à 24 mois.

La formation recyclage permet de réactiver les compétences du secouriste. Un secouriste désigné dont le certificat de premiers soins a expiré récemment doit se requalifier immédiatement.

Personnes Concernées et prérequis

Toute personne membre du personnel volontaire ou désigné pour porter secours en cas d'accident.

Prérequis : personnel ayant suivi la formation initiale de 14 heures de Sauveteur Secouriste au Travail.

Objectifs opérationnels

  • Exécuter correctement les gestes de premiers secours destinés à protéger la victime et les témoins.
  • Alerter les secours d'urgence et d'empêcher l'aggravation de l'état.

Contenu

La protection

  • La protection.
  • Les dégagements d'urgence.
  • Le signal d'alerte aux populations.

L'alerte

La victime s'étouffe

  • La désobstruction des voies aériennes chez l'adulte et le nourrisson.
  • L'obstruction partielle des voies aériennes.

La victime saigne abondamment

  • La compression locale.
  • Le saignement par la bouche, le nez ou autre.

La victime est inconsciente.

  • La position latérale de sécurité.

La victime ne respire pas

  • La réanimation cardio-pulmonaire chez l'adulte, l'enfant et le nourrisson.
  • Le défibrillateur automatique externe.

La victime se plaint d'un malaise

La victime se plaint après un traumatisme

  • La plaie grave.
  • La plaie simple.
  • La brûlure, les brûlures particulières.
  • Le traumatisme du dos, du cou et/ou de la tête.
  • Le traumatisme de membre.

Tous les points abordés font l'objet d'exercices pratiques et/ou de mises en situation et analyses

Méthodes, moyens pédagogiques, dispositif d'évaluations

La formation s'appuie sur l'expérience, les connaissances des stagiaires et les questions qu'ils peuvent rencontrer dans leur environnement professionnel ou personnel.

L'apprentissage des gestes et les simulations d'accidents font appel à des maquillages (fausses plaies, faux écoulements de sang, réalisés sur des victimes simulées (secouristes jouant un rôle), ainsi qu'à des mannequins d'entraînement pour certains gestes délicats comme la désobstruction des voies aériennes du nourrisson ou la réanimation cardio-pulmonaire qui ne doivent pas être pratiquées sur une personne qui ne les nécessite pas, en raison de leur caractère traumatisant.

Les stagiaires sont placés dans des situations d'accidents simulées avec effet de surprise (l'apprenant ignore la situation sur laquelle il va être être évalué) même si le geste à effectuer, lui, est sans surprise.

Mise en œuvre du dispositif d'évaluations.

La réussite aux évaluations permet d'obtenir le certificat de Sauveteur Secouriste du Travail, délivré par le réseau Assurance Maladie Risques Professionnels / INRS via le formateur accrédité.

Animation

Elian RHUL, Sapeur-Pompier professionnel, Formateur Sauveteurs Secouristes du Travail, habilité à délivrer le certificat SST.

Formation pratico-pratique.

Apprentissage des gestes directement applicables en situation.