Manutention des personnes

Le confort soignant/soigné

Code 143
Durée (indicative) 21 h
Tarif Contactez-nous
Participants 5 à 12

N'hésitez pas à nous contacter pour personnaliser et adapter votre projet

Intra
Formation uniquement en intra sur mesure réalisable dans vos locaux ou à la Grande Motte Fiche contact

 Visée professionnelle

S'occuper des autres est une noble mission, mais il est important aussi de se préserver pour durer. Devenir expert dans la manutention des personnes, dans la bienveillance de l'usager, c'est aussi œuvrer dans le respect de sa propre intégrité.

En France, le problème des TMS Troubles Musculo Squelettiques représente 86% des maladies professionnelles Un record mondial !

Les actions de prévention des TMS se sont focalisées très longtemps sur les symptômes, sans grands résultats

Notre différence, c'est une approche multidimensionnelle, qui prend en compte aussi les 2 causes principales des TMS : Stress et Sédentarité.

Notre formation est résolument construite sur ce diagnostic, et notre ambition vise :

  • À stopper la spirale des accidents et arrêts de travail.
  • A redynamiser les salariés, en proie à l'usure professionnelle.
  • A remotiver les équipes.

Personnes concernées et prérequis

Tous les professionnels, soignants ou éducatifs, au contact des publics, et confrontés à leur manutention.

Pas de prérequis.

Objectifs opérationnels

  • Identifier les causes mécaniques des TMS (Troubles Musculo Squelettiques),
  • Acquérir les fondamentaux de la posturologie : ligne de gravité, position neutre, appuis, gainage abdominal…
  • Acquérir les Techniques de Manutention, avec et sans matériel, dans le respect de sa propre intégrité et de celle de l’usager.
  • Identifier les causes collatérales des TMS : diététiques (acidose), émotionnelles et mentales (stress et somatisation).

Contenu

Notions simples d’anatomie et de biomécanique : théorique et pratique

  • Recherche créative de solutions en situations quotidiennes ou inhabituelles.
  • Mises en situation de manutention : de la personne handicapée ou vieillissante.

Mieux connaître son corps, le dynamiser et savoir l’utiliser

  • Appuis, transferts, placement du dos, du bassin, verrouillage abdominal et thoracique, etc.
  • En adaptant sa gestuelle en toutes circonstances (locaux, urgences...) à toute situation (répétitive ou inhabituelle).

Apprendre à se placer, à porter, soulever, déplacer...

  • Facilement et sans effort (techniques, avec et sans matériel).
  • Dans le respect de sa propre intégrité (sécurité).
  • Dans un souci de confort et de stimulation de l’usager.

Activités de prévention

  • Stretching postural, Respirologie, Posturologie, Balnéo…

Autres causes collatérales du mal de dos

  • Diététiques (acidose), culturelles (adopter une attitude positive au travail et en dehors), émotionnelles (stress et somatisation).

Méthodes, moyens pédagogiques, évaluation des résultats

  • Approche concrète, pratique (60 % du temps), en lien permanent avec des cas vécus et propres aux participants.
  • Utilisation des matériels habituels : lits, fauteuils, verticalisateurs, aides techniques…
  • Différentes évaluations sont prévues avant et pendant le stage, et après selon le modèle de Kirkpatrick.
  • Mise en œuvre du dispositif d’évaluations.

Animation

Olivier BENOIT, coach comportementaliste, Master APS, DU management, formateur ACTIF depuis 1994.

Note

Ce stage peut être complété par les formations :

  • Mon dos au bureau : les techniques efficaces pour être mieux.
  • Manutention des charges : être efficace et préserver son dos.

Pour les établissements : avoir un personnel motivé, performant et formé.

Pour les usagers : avoir des interlocuteurs plus professionnels et à l'écoute.

Pour les personnels : avoir une nouvelle attitude, positive au travail et en dehors.

Un contenu inhabituel, qui dépasse les approches mécanistes habituelles.

Une redynamisation des salariés, pour un mieux-être au travail.