ACTIF Formation – Information – Conseil

557

14 heures

950 €

Montpellier :

du 21 au 22/03/19 et du 21 au 22/03/19

Formation réalisable en intra

Attention ! Formation spécifique secteur Médecine et Santé au Travail

Etre un professionnel de la Prévention en Médecine et Santé au Travail. Exercer dans un Service de Santé au Travail (Service Interentreprise ou Service Autonome).

Connaître la définition des risques psychosociaux, savoir en comprendre et identifier les différentes causes, les mécanismes de survenue, leurs conséquences, les moyens de prise en charge et de prévention.

Relation d'aide : accueillir une personne en souffrance psychique et mener un entretien. Savoir écouter, questionner, aider et orienter.

Savoir conseiller et impliquer les dirigeants dans la démarche de prévention.

Comprendre les principes de l'amélioration de la qualité de vie au travail.

Etre en mesure d'élaborer et de coordonner une stratégie de dépistage et de prévention des risques psychosociaux à travers une approche pluridisciplinaire : méthodes, choix de questionnaire, partenaires internes et externes à l'entreprise, suivi...

Définitions, émergence des risques psychosociaux à travers :

Le métier, l'activité professionnelle

Les nouvelles formes d'organisation du travail

Les modes de management et de communication

La dimension humaine

Anxiété, stress, souffrance psychique

Définitions - Causes - Conséquences sur la santé - Gestion - Prévention.

Causes particulières de risques psychosociaux

Traumatismes psychologiques : définition, conséquences, prise en charge.

Harcèlement moral : définition, processus, prise en charge.

Changement : définition, étapes du changement, accompagnement.

Violence et agressivité : définition, prévention, communication non violente.

Risque suicidaire

Contexte, la crise suicidaire, reconnaître l'urgence, réagir devant le risque.

Entretien d'accueil d'une personne en souffrance psychique

Gestion des situations avérées : mener un entretien, orienter, recherche de solutions.

Aspects juridiques

Législation relative aux risques psychosociaux.

Prévention des RPS en entreprise et QVT

Les actions de prévention en entreprise aux niveaux primaire, secondaire et tertiaire. Rôles des acteurs de la prévention.

Qualité de vie au travail : définition, mettre en œuvre les principes d'amélioration de la QVT.

Etapes - Groupe projet - Indicateurs - Outils - Questionnaires - Suivi

Cette septième partie portera en particulier sur les conseils et orientations des managers, leur rôle dans la prévention des RPS et l'élaboration du document unique.

Médecins du travail, infirmières du travail, I.P.R.P., secrétaires et assistantes médicales, psychologues, membres des équipes pluridisciplinaires des Services de Santé au Travail.

Docteur Karamoko COULIBALY :

Médecin du travail - Médecin légiste - Chargé d'enseignement à la Faculté de Médecine de Marseille (Service de Médecine du Travail) - Diplômé en PNL - Membre du Système d'Information en Santé, Travail et Environnement Provence-Alpes-Côte d'Azur (SISTEPACA), en collaboration avec l'Observation Régional de la santé (ORS).

Exposés théoriques - Outils pragmatiques - Etudes de cas

Simulation de consultations

Exercices et démonstrations.

Réflexion en sous-groupes autour des cas difficiles apportés par les participants.

Documentation pédagogique remise à chaque participant.

Une évaluation sera réalisée auprès des stagiaires avec appréciation des résultats au moyen d'exercices et tests de contrôle des connaissances, corrections collectives et individuelles.

Remise d'un questionnaire permettant d'apprécier le déroulement de la formation.

Ce stage est uniquement réalisable en INTER à Montpellier par ACTIF.

Il ne pourra pas vous être proposé en INTRA par notre intermédiaire. Nous vous communiquerons les informations au 04 67 29 04 67 si besoin.